Ștefan Pălărie

Misiune Personală

Să contribui la o lume mai bună prin dezvoltarea educației din România și prin programe de transformare socială.

Educație

• The Maastricht School of Management–București-Praga-Maastricht – Master administrarea afacerilor (MBA) – 2018
• Școala Națională de Științe Politice și Administrative – București, România – Master în Comunicare și Resurse
Umane – 2008
• Academia de Studii Economice – București, România – Facultatea de Cibernetică, Statistică și Informatică Economică
– 2002 – Licență în Informatică Economică

Experiență profesională

Coordonator grup de lucru Educație – Consiliul Național de Politici și Programe – Partidul PLUS mar 2019-prezent
• Constituirea și coordonarea grupului de lucru de educație – elaborarea propunerii Program Politic în domeniul
educație – cu integrare și ancorarea domeniului în domeniile și temele conexe – economie, social, cultură, digitizare,
mediu, infrastructură, minorități
• Membru al grupului de integrare CNPP – asigurat interconectarea dintre domenii și armonizarea propunerilor
Membru în echipa națională de campanie Alegeri Europarlamentare – USR PLUS feb – mai 2019
• Responsabil de relația cu coordonatorii Alegeri Europarlamentare din toată țara și diaspora
• Asigurat buna relație și colaborare cu coordonatorii Alegeri Europarlamentare USR din țară – gestionat și aplanat
conflicte de resurse sau de relație, și cu colegii din echipa națională de campanie USR
• Asigurat buna sincronizare între evenimentele teritoriale de campanie și prezența candidaților USR PLUS
Membru Grup Inițiativă Județeană – PLUS București și Ilfov sept 2018 – prezent
• Organizarea întâlnirilor cu echipele de lucru cu responsabili GIJ sectoare si Județul Ilfov
• Membru în echipa de organizare a evenimentelor organizației București Ilfov: Berăria H, picnic Snagov, programe
de team-building (evenimente cu peste 1700 de participanți)
Membru Fondator & Președinte
“Școala de Valori” – Organizație Non-Guvernamentală, Romania sept 2009 – sept 2018
▪ Responsabil de strategia organizației alături de membrii echipei de conducere (coordonare >50 de colaboratori)
▪ Reprezentant extern – interviuri, evenimente, media, forumuri educaționale și internaționale de educație
▪ Străngere de fonduri, dezvoltare de programe educaționale și responsabili implementare programe naționale de
educație (www.growedu.ro, https://scoaladevalori.ro/impact/proiecte/ ) – peste 35,000 de participanți in 9 ani
▪ Programul GROW a căștigat 2 ani la rând “Premiul Charlemagne pentru Tinerii Europeni” al Parlamentului
European – 2011, 2012
Specialist Interculturalitate
Entrepreneurship Academy, București, România sept 2018 – prezent
▪ Pregătire și susținere cursuri Interculturalitate – pentru studenții din anul 2 și stundenții din anul 3 al facultății
▪ Specialist colaborator cu diverse rețele de training intercultural la nivel mondial – Berlitz Europa, Dean Foster
Associates – Statele Unite, ICUNET – Germania)
Trainer & Consultant Senior – Colaborator
Interact Business Communication, România mai 2006 – prezent
▪ Dezvoltare și susținere de programe educaționale pentru peste 40 de companii partenere din diverse industrii:
servicii asigurari, servicii bancare, servicii telecomunicații, petrol & gaz, producție industrială și bunuri de larg
consum – printre companiile client se numără și Asirom, BCR, BRD, ING Bank, Romtelecom – Telekom, Orange,
Vodafone, Coca Cola HBC, OMV-Petrom, Rompetrol, Mol Romania, Honeywell Garett Romania, Tenaris, Cummins,
Timken, Saint Gobain, EON, Heineken, Loreal, Nestle și mule altele)
▪ Dezvoltare de produse educaționale noi – (“Modelul de Leadership Românesc” și “Management Românesc de
Companii Multinaționale” – dezvoltate în colaborare cu Dr. Gert Jan Hofstede, specialist în interculturalitate
recunoscut internațional)
▪ Co-autor al “Cultural Detective România” – carte despre profilul cultural românesc alături de Rita Booker-Germania
AIESEC* – înființată în anul 1948, devine cea mai mare asociație studențească, non-profit din lume, cu o rețea de peste 600 de comitete
locale și peste 30,000 de membrii în peste 120 de țări și teritorii. Organizația AIESEC a facilitat peste 260,000 de schimburi internaționale de
studenți în parteneriat cu mai mult de 11,000 de organizații din toată lumea, companii multinaționale, organizații non-profit, universități și
instituții guvernamentale. http://www.aiesec.org
Responsabil servicii pentru anagajați la nivel de regiune Balcani
Procter & Gamble și IBM Business Consulting Services România, București noiembrie 2003 – mai 2006
▪ Administrarea continuă a serviciilor interne de resurse umane către angajații Procter & Gamble Balcani (salarizare,
managementul datelor personale, administrarea beneficiilor, servicii de relocare și alte servicii pentru angajații
internaționali)
▪ Coordonarea implementării externalizării serviciilor angajați
▪ Ajustarea și îmbunătățirea continuă a proceselor și procedurilor administrate pentru respectarea nivelurilor de
calitate a serviciilor oferite (Service Level Agreement) și a contractelor gestionate
Vicepreședinte Național Resurse Umane
AIESEC* în Belgia, Bruxelles iunie 2002 – august 2003
▪ Creat și implementat un cadru de planificare pe termen lung pentru organizația națională (împreună cu ceilalți
membrii ai consiliului de conducere). Alinierea strategică a 10 birouri locale ale organizației și implementarea
planului național de dezvoltare
▪ Crearea unui plan operațioal și strategic de lucru cu foști membrii ai organizației (ALUMNI)
▪ Creșterea numărului de membrii ai organizației naționale cu peste 50%, printr-un plan clar de recrutare și de
management al resurselor umane în cele 10 birouri locale ale AIESEC în Belgia
▪ Dezvoltat și implementat Ciclul Educațional al Membrilor, lansat și pregătit echipa națională de traineri
▪ Stabilit parteneriate educaționale cu alte companii și organizații non-guvernamentale din Belgia

Experiență internațională și de reprezentare

▪ Susținere de programe de instruire și prezentări în:
▪ Vorbitor invitat TEDex Constanța (2018), TEDex Galați (2015), TEDex Cluj Eroilor (2012)
▪ Vorbitor Business Days București, Timișoara, Iași, Cluj (perioada 2015-2016)
▪ SIETAR (Society for Intercultural Education Training & Research) Global Conference – Sofia, Bulgaria 2008
▪ European Leadership Development Seminar, Bulgaria, 2003 • 200 delegați internaționali (2003)
▪ National Leadership Development Seminar, Germany 2002 • 120 delegați internaționali (2002)
▪ Regional Educational Conference, Germany 2001 • 80 delegați internaționali (2001)
▪ National Conference of AIESEC in Yugoslavia, Novi Sad • 160 delegați internaționali (2001)

Educație și programe de instruire alternative
▪ Programe de dezvoltare personală – Olde Vechte Foundation – Olanda – Event Wise 2010, Choice 2013, Beyond
2017
▪ Leadership Creativ – program ERISMA organizat de Fundația ERUDIO, 2011
▪ Art of Story Telling – Dey Doss – Portugalia 2014
▪ Cele 6 Pălării ale gândirii – Edward de Bono, 2009
▪ Certificare Simulari de afaceri – Business Today International – 2006 – 2009
▪ Leadership skills – Landmark Education Foundation (Landmark Education Forum and the Advanced course), 2002
▪ Emotional intelligence, Claus Moller, CEO TMI (Time Management International), 2001
▪ Time Management, Presentation Skills – TMI Romania, 2000
▪ Personal & Organizational Leadership – Jim Bagnola, Leadership Foundation, USA, 2000
▪ Team Work & Leadership – Marcus Orlowsky, Occam Green, UK, 2000